Co-Intelligence verwijst naar een samenwerkingsconcept waarbij diverse intelligenties, perspectieven en inzichten samenkomen om gezamenlijke problemen op te lossen en nieuwe ideeën te ontwikkelen. Dit proces houdt in dat mensen met verschillende achtergronden, kennis en ervaringen hun krachten bundelen. Het legt de focus op het creëren van een ruimte waarin iedereen zijn inbreng kan doen en waarin samenwerking en co-creatie centraal staan. Het doel is niet alleen om problemen op te lossen, maar ook om een diepgaand begrip van complexe vraagstukken te ontwikkelen. Het gebruik van Co-Intelligence stimuleert creativiteit en innovatie en zorgt ervoor dat alle stemmen gehoord worden. Dit brengt veel voordelen met zich mee, zoals verbeterde besluitvorming en een grotere betrokkenheid van alle deelnemers. Co-Intelligence nodigt uit tot een cultuur van leren en ontwikkeling waarbij elke bijdrage waardevol is. Door actief naar elkaar te luisteren en open te staan voor diverse standpunten, kunnen deelnemers nieuwe inzichten verwerven en een breder beeld van de situatie krijgen. Dit kan leiden tot durf en het aangaan van risico's die anders misschien niet overwogen zouden zijn. Ten slotte stelt Co-Intelligence organisaties en gemeenschappen in staat om hun effectiviteit en impact te vergroten door samen aan oplossingen te werken die de collectieve wijsheid aanboren.